一、辭職需要辦理哪些手續(xù)
辭職過(guò)程中,首要步驟是與單位協(xié)商解除勞動(dòng)合同并獲取離職證明。
離職后,新公司會(huì)為你繳納五險(xiǎn)一金,但前提是你需要等到原單位將你的離職信息提交給當(dāng)?shù)厣绫>趾凸e金管理中心備案,這通常需要三個(gè)月時(shí)間。
之后,你可以前往社保局辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移,并將相關(guān)憑證交由新單位人力資源部門處理。
同時(shí),攜帶身份證和離職證明至住房公積金管理中心完成公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。
若個(gè)人時(shí)間不允許,可通過(guò)公證處辦理委托書(shū),讓他人代勞。
二、相關(guān)法律規(guī)定
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十六條明確指出,用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。
第三十七條規(guī)定,勞動(dòng)者可提前三十天以書(shū)面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同,試用期內(nèi)則需提前三天通知。
第三十八條則列舉了勞動(dòng)者可單方解除勞動(dòng)合同的情形,包括:
1.單位未提供約定勞動(dòng)保護(hù)或條件;
2.未足額支付報(bào)酬;
3.未繳納社保費(fèi);
4.單位規(guī)章制度損害勞動(dòng)者權(quán)益。
三、五險(xiǎn)一金處理要點(diǎn)
辭職時(shí),處理好五險(xiǎn)一金的問(wèn)題至關(guān)重要。
辦理社保和公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí),你需要離職證明和身份證。
養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移由新單位人力資源部門接手,而公積金轉(zhuǎn)移則需要你提前了解新單位的公積金賬戶信息。
如果自己無(wú)法親自辦理,還可以通過(guò)公證處委托他人幫忙處理,確保手續(xù)完備而無(wú)后顧之憂。
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